根據(jù)《安順市組團(tuán)參加貴州省2024年省校合作赴省外知名高校引才公告》（以下簡(jiǎn)稱《引才公告》）及《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)將關(guān)嶺自治縣現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過人員名單及后續(xù)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、進(jìn)入筆試人員
《關(guān)嶺自治縣參加安順市2024年赴省外知名高校引才現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過人員名單》上人員為進(jìn)入筆試人員（詳見附件）。
二、考試安排
本次引才考試采取筆試+面試方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例，但劃定筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線。
（一）筆試
1.筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（分值150分）
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：
時(shí)間：2024年12月21日（星期六）上午9:00-11:30
地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》
3.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：
2024年12月20日（星期五）
上午9:00－12:00 下午14:30—18:00
4.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：考生須持有效《居民身份證》到關(guān)嶺自治縣人力資源和社會(huì)保障局三樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》原件方能參加筆試。
5.有關(guān)事宜：筆試成績(jī)?cè)陉P(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.guanling.gov.cn）上公布。考生筆試成績(jī)須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線（60分）及以上。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。未完成筆試科目或未達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審方式。資格復(fù)審工作由關(guān)嶺自治縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。時(shí)間、地點(diǎn)、名單及具體需要提供的資料等另行通知。
資格復(fù)審工作人員按照《安順市組團(tuán)參加貴州省2024年省校合作赴省外知名高校引才公告》和考生填寫的《報(bào)名信息表》，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件原件及復(fù)印件進(jìn)行審查，并在《報(bào)名信息表》上簽署意見。
2.資格復(fù)審對(duì)象確定。在達(dá)到筆試環(huán)節(jié)成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線考生中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定資格復(fù)審對(duì)象，同一崗位考生筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象。
經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。
進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考者須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更換電話等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由本人承擔(dān)。
資格復(fù)審結(jié)束后，考生主動(dòng)放棄后續(xù)環(huán)節(jié)資格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。無考生通過資格復(fù)審的，該崗位取消。
3.資格復(fù)審提交資料。資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員需提供下列材料：
《安順市組團(tuán)參加貴州省2024年省校合作赴省外知名高校引才報(bào)名表》1份。
《安順市組團(tuán)參加貴州省2024年省校合作赴省外知名高校引才誠信報(bào)考承諾書》1份。
本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件各1份。
報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格條件的證明材料（畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格證書等相關(guān)證明材料）原件，并交復(fù)印件留存。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表（或?qū)W校證明）原件及復(fù)印件和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。
市外公職人員（黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位）、國(guó)有企業(yè)在崗人員須持具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考證明原件（中、小學(xué)教師須持縣級(jí)及以上教育行政主管部門的證明），且同意報(bào)考書面證明落款日期須為報(bào)名時(shí)間截止前。
報(bào)名時(shí)無工作單位，資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作人員的，須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明，不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
考生本人不能到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，可由他人代審核，代審核人攜雙方身份證原件、復(fù)印件、委托人親筆簽名的委托書及考生資格審查所需材料參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
（三）面試
嚴(yán)格按照《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等相關(guān)規(guī)定開展面試工作，面試時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求由縣招聘辦在“關(guān)嶺自治縣人民政府”網(wǎng)站上向社會(huì)公示。
教師崗位采取說課方式進(jìn)行，面試分值100分，考生說課成績(jī)須達(dá)70分及以上。說課成績(jī)未達(dá)70分或未參加說課的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試分值100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。未參加面試或未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（四）總成績(jī)
總成績(jī)按百分制計(jì)算�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)÷1.5×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高分到低分順序按1:1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。當(dāng)總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；若筆試成績(jī)相同，進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
三、體檢及考察
（一）體檢
體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢人員。體檢工作由關(guān)嶺自治縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施、體檢必須在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格和自動(dòng)放棄體檢的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。
（二）考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由用人單位主管部門組織考察�？疾彀凑铡顿F州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范（試行）》和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察工作要嚴(yán)格按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，確保考察結(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、原工作單位鑒定材料等情況，以及報(bào)考人員資格條件的真實(shí)性。在考察中，須進(jìn)一步核實(shí)引進(jìn)人員是否符合規(guī)定的報(bào)名資格條件和是否屬于《引才公告》規(guī)定的不得報(bào)名人員范圍，并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中，有下列情況之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格：
1.經(jīng)用人單位主管部門審定有《引才公告》中“不得報(bào)考條件”所列情況之一人員；
2.屬于2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，在2025年9月30日前未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書以及崗位要求的其他檔案材料人員。
考察不合格、考察期間放棄和自動(dòng)放棄考察的報(bào)名人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（三）遞補(bǔ)
在資格復(fù)審、體檢、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可按照考試成績(jī)高低順序進(jìn)行最多2次的遞補(bǔ)。
四、聘用審批
（一）經(jīng)報(bào)名、考試（考核）、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由縣招聘辦在“關(guān)嶺自治縣人民政府”網(wǎng)站上進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
（二）公示期滿，對(duì)沒有舉報(bào)或者雖有舉報(bào)不影響聘用的，按照貴州省事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，并根據(jù)管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)舉報(bào)事實(shí)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待反映問題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
（三）引進(jìn)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。未按規(guī)定報(bào)到的，取消聘用資格。
擬引進(jìn)聘用人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。
五、相關(guān)要求
（一）報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，材料不實(shí)的，一經(jīng)查證，即取消考試（考核）和聘用資格。
（二）報(bào)名人員違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。
（三）本次人才引進(jìn)工作后續(xù)相關(guān)公示、公告等信息在關(guān)嶺自治縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)適時(shí)關(guān)注。因報(bào)名人員未及時(shí)查閱的，責(zé)任自負(fù)。
（四）進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)的引進(jìn)人員，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加安順市范圍內(nèi)的事業(yè)單位人才引進(jìn)及公開招聘。
招聘咨詢電話：0851-37220375
舉報(bào)監(jiān)督電話：0851-33525070
附件：關(guān)嶺自治縣參加安順市2024年赴省外知名高校引才現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過人員名單
關(guān)嶺自治縣事業(yè)單位公開招聘（引才）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年12月16日