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        銅仁永智口腔醫(yī)院人員招聘簡(jiǎn)章
        2024-12-03 來(lái)源:

        銅仁永智口腔醫(yī)院人員招聘簡(jiǎn)章

         

        銅仁永智口腔醫(yī)院(前身是永志口腔門(mén)診)始建于1992年,經(jīng)過(guò)不斷努力創(chuàng)新和發(fā)展成為集醫(yī)療、預(yù)防、保健、醫(yī)教、科研為一體的新型二級(jí)口腔醫(yī)院。為滿足我院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬面向社會(huì)招聘業(yè)務(wù)院長(zhǎng)和辦公室主任各1,為保障本次工作的順利完成,特制定本招聘簡(jiǎn)章。

        一、招聘原則

        (一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

        (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、確保素質(zhì)的原則。

        (三)堅(jiān)持考試考核合格、擇優(yōu)招聘的原則。

        二、擬招崗位

        業(yè)務(wù)院長(zhǎng)   1名   薪資面議(10000-30000/月)

        職責(zé):

        1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、等科室的工作。

        2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

        3、深入科室,了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況,必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會(huì)診、搶救工作,定期分析醫(yī)療護(hù)理指標(biāo),采取措施,不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

        4、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和臨床教學(xué)實(shí)習(xí)以及掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

        5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。

        6、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)病案工作。

        7、負(fù)責(zé)組織、檢查門(mén)診、急診工作,以及急重病員的入院情況。

        8、組織、檢查本院門(mén)診的轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教工作。

        9、做好分管的其他工作。

        要求:1、大專及以上學(xué)歷,口腔相關(guān)專業(yè);2、口腔醫(yī)院或口腔科管理5年以上經(jīng)驗(yàn)。

         

        辦公室主任   1名   薪資面議(5000-10000/月)

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)醫(yī)院相關(guān)協(xié)調(diào)工作;

        2、負(fù)責(zé)醫(yī)院項(xiàng)目,資質(zhì)申請(qǐng)工作;

        3、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù);

        4、負(fù)責(zé)醫(yī)院公文書(shū)寫(xiě)等等;

        5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        要求:

        1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在25-35歲;

        2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè);

        3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;

        4、熟悉公文寫(xiě)作格式,熟練運(yùn)用各類辦公軟件;

        5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

        三、招聘程序

        1.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)/現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等相關(guān)原件及復(fù)印件,到銅仁永智口腔醫(yī)院3登記報(bào)名,組織面試。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)將以上掃描件以“姓名+專業(yè)”命名打包發(fā)送至510919240@qq.com,屆時(shí)關(guān)注郵箱回復(fù)消息

        2.報(bào)名時(shí)間:

        1)首次報(bào)名時(shí)間從2024123開(kāi)始。(上午8:00--12:00,下午14:00--18:00)。

        2)如招聘崗位未報(bào)滿或未招聘到合適的人員,則長(zhǎng)期有效,招滿止。

        四、以下人員不得報(bào)名

        1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

        2.曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;

        3.在公務(wù)員招考或各種招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

        4.不符合招聘職位所需資格條件的人員;

        5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

        、體檢

        1、根據(jù)面試結(jié)果通知進(jìn)行體檢,若自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的,按面試排名順序依次遞補(bǔ),需提供二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢報(bào)告,體檢費(fèi)用自理。

        、其他注意事項(xiàng)

        1、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過(guò)程中提供虛假材料,隱瞞重要信息等取消聘用資格。

        2、對(duì)發(fā)生因應(yīng)聘人員未及時(shí)關(guān)注信息或聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等引起的后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

        3、未盡事宜,由銅仁永智口腔醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸銅仁永智口腔醫(yī)院所有。

        、來(lái)院路線

        公交路線:乘坐9路、11路、19路到碧江區(qū)人民醫(yī)院下車,過(guò)斑馬線步行100米至南長(zhǎng)城路邊停車場(chǎng),再乘坐電梯至3樓可到我院,自駕導(dǎo)航即可達(dá)到。

        、聯(lián)系方式

        主任:15708569567

         

        銅仁永智口腔醫(yī)院         

        2024123       



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